Greek Hanbook

7 digital-youth.eu δημιουργεί επίσης πληθώρα νέων θέσεων εργασίας. Αυτές οι θέσεις θα απαιτούν εργαζόμενους/ες οι οποίοι θα έχουν γνώσεις για να : ● Χρησιμοποιούν το διαδίκτυο σε κινητό τηλέφωνο, tablet , φορητό υπολογιστή ή υπολογιστή γραφείου ● Να προωθούν πληροφορίες στο διαδίκτυο χρησιμοποιώντας το email και τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης ● Να εργάζονται από το σπίτι ή από απομακρυσμένη τοποθεσία. Για παράδειγμα, χρησιμοποιώντας διαδικτυακά εργαλεία όπως Zoom, Skype, Teams και FaceTime για επικοινωνία ● Να δημιουργούν διαδικτυακούς λογαριασμούς για πρόσβαση σε πληροφορίες ● Να αναζητάτε αξιόπιστες πληροφορίες στο διαδίκτυο ● Να συμπεριφέρεστε με ασφάλεια και νομιμότητα στο διαδίκτυο Οι ψηφιακές δεξιότητες μπορούν να σας βοηθήσουν να βρείτε μια διαθέσιμη θέση εργασίας και να υποβάλετε αίτηση για αυτήν. Σας προετοιμάζουν και σας βοηθούν στο να έχετε μια επιτυχημένη συνέντευξη. Στον σημερινό κόσμο, είναι σύνηθες οι θέσεις εργασίας να διαφημίζονται μόνο στο διαδίκτυο. Πρέπει να κάνετε αίτηση μέσω ηλεκτρονικής φόρμας αίτησης στέλνοντας το βιογραφικό σας σημείωμα μέσω email . Η διαδικασία επιλογής θέσης εργασίας μπορεί να περιλαμβάνει ακόμη και διαδικτυακές δοκιμές ή συνέντευξη μέσω τηλεδιάσκεψης. Η κατανόηση του πώς να τα αντιμετωπίσετε όλα αυτά, θα ενισχύσει τις προοπτικές εργασίας σας ( National Careers Service, 2022). (European Commission, 2018) Διαστάσεις που επηρεάζουν την επιτυχία της ψηφιακής εργασίας για νέους 1) Ψηφιοποίηση της Κοινωνίας 2) Οργανωτική Ψηφιακή Ανάπτυξη 3) Εργασιακές Ικανότητες Νέων